Simulation de salaire en portage : du TJM au montant disponible
Le simulateur d’une société de portage donne un net tout fait, calculé avec ses propres hypothèses. Celui-ci montre chaque ligne du calcul : frais de gestion, cotisations salariales et patronales avec les taux de l’Urssaf, minimum de la convention. Le taux de frais de gestion, c’est à vous de le saisir.
Faire tourner le calcul
Saisissez votre TJM, vos jours facturés et le taux de frais de gestion de l’offre reçue. Le calcul va jusqu’au net avant impôt, avec les taux Urssaf datés plus bas.
Le calcul s’affiche dès que le moteur de l’Urssaf est chargé.
Estimation avec les taux Urssaf du 1er janvier 2026 (moteur modele-social 11.1.0), plafond de la sécurité sociale 4 005 € par mois en 2026. Le net réel se lit sur votre compte d’activité mensuel. Le Smic retenu pour la réduction générale des cotisations patronales est celui du 1er janvier 2026 (12,02 € l’heure), comme dans l’API de l’Urssaf. Il a été relevé à 12,31 € le 1er juin 2026 (arrêté du 22 mai 2026) : le net réel peut être un peu plus haut, d’environ 11 € par mois pour un brut de 2 800 €, de 3 € pour 4 800 €, rien au-dessus de 5 700 €.
Télécharger 30 exemples chiffrés (fichier CSV) Voir les barèmes de frais professionnels Demander ce calcul sur un compte d’activité« Le net affiché peut-il être différent sur mon compte d’activité ? »
Oui, parce que chaque société de portage fixe elle-même ses frais de gestion et choisit sa complémentaire santé et sa prévoyance. Le simulateur applique les taux de base de l’Urssaf. Le compte d’activité mensuel que la société doit vous remettre (art. L1254-25 du Code du travail) donne le chiffre définitif.
Les étages du calcul
Le simulateur suit l’ordre de l’article 21 de la convention collective. Chaque étage s’affiche en tableau sous le résultat.
- Étage 1, le prix de la mission. TJM multiplié par les jours facturés, hors taxes : c’est ce que la société de portage facture et encaisse.
- Étage 2, les frais de gestion et les frais professionnels. Les frais de gestion sont le pourcentage de votre offre. Les frais professionnels remboursés sortent de l’enveloppe avant toute cotisation.
- Étage 3, l’enveloppe salariale. Prix encaissé moins frais de gestion : c’est le montant disponible de l’article 21.2 de la convention. Il finance le coût total employeur et, en CDI, la réserve de 10 %.
- Étage 4, le brut. Le salaire de base, la prime d’apport d’affaires de 5 % et l’indemnité de congés payés de 10 % forment le brut mensuel. En CDD, l’indemnité de fin de contrat de 10 % s’y ajoute.
- Étage 5, les cotisations. Le moteur de l’Urssaf détaille chaque ligne salariale et patronale, avec la réduction générale dégressive des cotisations patronales.
- Étage 6, le net avant impôt. Brut moins cotisations salariales, CSG et CRDS comprises.
Le dossier du TJM au salaire net reprend ces étapes une à une, et la page contrat de portage salarial montre où le prix apparaît dans vos documents.
Le plancher conventionnel, en pourcentage et en euros datés
Article 21.3 de la convention IDCC 3219
Quatre échelons, définis par la complexité de la prestation, chacun exprimé en pourcentage du plafond de la sécurité sociale, plus une réserve de 10 % en CDI.
Ces montants sont bruts, pour un équivalent temps plein, et valent par mission. Les échelons tiennent à la complexité de la prestation, pas à un nombre d’années d’expérience (art. 37 de la convention).
Le plancher légal de 75 % du plafond, souvent cité ailleurs, ne joue qu’à défaut d’accord de branche étendu (Code du travail, art. L1254-2, version en vigueur depuis le 10 août 2016 (consulté le 21 octobre 2026)). La convention du portage, étendue, fixe ses propres minimums : d’où le tableau ci-dessous, et pas un chiffre unique.
Le simulateur compare le brut mensuel (salaire de base, prime d’apport d’affaires et congés payés, comme le dit l’article 21.3) à ce minimum, ramené au prorata des jours facturés sur la base du forfait de 218 jours par an. Sources : Convention collective du portage salarial, IDCC 3219, art. 21.3, version en vigueur depuis le 30 avril 2023 (consulté le 21 octobre 2026) ; Convention collective du portage salarial, IDCC 3219, art. 37, version en vigueur depuis le 30 avril 2023 (consulté le 21 octobre 2026).
| Échelon | Salaire minimum | Brut mensuel, lecture 2026 |
|---|---|---|
| Premier niveau | 63 % | 2 523,15 € |
| Junior | 70 % | 2 803,50 € |
| Senior | 75 % | 3 003,75 € |
| Expert | 85 % | 3 404,25 € |
Faire chiffrer votre situation
Le cadre est le même pour tout le monde ; ce qu’il laisse dépend de votre mission et de la société de portage retenue. Deux champs suffisent pour envoyer votre demande.
Trois façons de lire le résultat
Faites tourner le calcul du haut de page avec vos valeurs. Voici comment lire ce qu’il affiche.
- Le brut est sous le minimum de l’échelon, à temps plein. La simulation le dit avec l’article cité. Le TJM, le nombre de jours ou les frais sont à revoir avant de signer : une société de portage ne peut pas vous verser moins que le minimum conventionnel.
- Le brut dépasse le minimum, de peu. Rien n’est acquis : la complémentaire santé, la prévoyance et les charges de l’article 21.5 de la convention (médecine du travail, CVAE, C3S, assurances) sont financées par le porté en plus des frais de gestion. Demandez-les par écrit.
- Vous facturez moins de jours qu’un temps plein. Le minimum se calcule à la journée sur le plafond annuel divisé par 218. La simulation applique ce prorata.
Ce qu’un simulateur de société de portage ajoute
Les simulateurs publiés par les sociétés de portage ajoutent leurs propres taux : cotisations, frais de gestion, parfois frais professionnels. Ils servent à comparer deux offres entre elles, à condition de savoir ce qu’ils supposent.
Avant d’en retenir un, vérifiez trois points. Le taux de frais de gestion utilisé est-il celui de votre future offre ? Les charges de l’article 21.5 de la convention, financées par le porté en dehors des frais de gestion, sont-elles comptées ? Le résultat est-il brut ou net, avant ou après impôt ? Les revenus du salarié porté sont imposés comme des salaires, avec la déduction forfaitaire de 10 % ou les frais réels (service-public.gouv.fr).
Passer du calcul à une offre écrite
Le calcul donne un ordre d’idée ; seul le contrat engage. Le contrat de travail en portage doit préciser les modalités de calcul et de versement des frais de gestion (art. L1254-15 pour le CDD, art. L1254-21 pour le CDI) et, pour un CDD, le prix de la prestation frais de gestion compris.
Pour choisir entre plusieurs sociétés, la page choisir sa société de portage liste ce qui se vérifie. Pour partir du revenu visé plutôt que du TJM, le calcul du TJM fait le chemin inverse, et la page coût du portage détaille ce que couvrent les frais.
Ce qui se passe après le formulaire
Vous décrivez votre statut
Salarié qui se lance, micro-entrepreneur, dirigeant de SASU, déjà porté : deux champs suffisent pour commencer.
La demande est lue
Une mission signée, une mission en discussion ou pas encore de client : ce ne sont pas les mêmes questions.
Vous interrogez une société de portage
Demandez ses réponses par écrit.
Vous comparez avant de signer
Frais de gestion, charges imputées à côté, garant financier, exemple de compte d’activité : tout se lit avant le premier contrat.
Ce que porte le premier échange
Pour chiffrer votre net, la société de portage aura besoin de quelques informations. Préparez-les avant l’échange.
- Votre TJM négocié ou visé, et le nombre de jours prévus chaque mois.
- La durée prévue de la mission, qui oriente vers un CDD ou un CDI de portage.
- La nature de la prestation, qui fixe l’échelon conventionnel.
- Vos frais professionnels prévisibles : déplacements, matériel, formation.
- Ce que vous demandez en retour : le taux de frais de gestion, les charges imputées en dehors, un compte d’activité type.
Questions fréquentes
Quel taux de frais de gestion mettre dans le calcul ?
D’où viennent les taux de cotisations ?
Pourquoi une réserve de 10 % en CDI ?
Le résultat tient-il compte de l’impôt ?
Que se passe-t-il si le minimum conventionnel n’est pas atteint ?
Peut-on facturer plus de jours pour compenser ?
Taux Urssaf lus le 21 octobre 2026, règles du 1er janvier 2026. Textes juridiques consultés le 21 octobre 2026.
Faire chiffrer votre net
Décrivez votre mission, puis demandez à la société de portage de votre choix un exemple de compte d’activité sur votre TJM, à comparer ligne par ligne avec le calcul de cette page.